Los proyectos de inversión, programas y políticas públicas requieren realizarse en el marco de relaciones armoniosas, respetuosas, participativas e inclusivas. Lamentablemente pueden surgir conflictos entre las personas, comunidades, empresas, instituciones o entidades que les impiden lograr establecer vínculos duraderos y alianzas estratégicas que apunten a intervenciones en el territorio verdaderamente sostenibles.

OBJETIVO:

Este Programa busca capacitar a los y las profesionales responsables del diseño e implementación de proyectos de inversión, programas o políticas en la prevención de conflictos y la gestión social con enfoques de sostenibilidad, interculturalidad y de género.

¿QUÉ LE PERMITIRÁ ESTE PROGRAMA?

• Analizar la gestión social de un proyecto, programa o política utilizando como base los conceptos de desarrollo humano y agencia social.
• Analizar planes de participación ciudadana y consulta previa, aplicando enfoques de intercultural y género, teniendo en cuenta los aspectos legales y el contexto.
• Aplicar los fundamentos y principios rectores del enfoque de empresa y derechos humanos, asi como del enfoque de RSE.
• Aplicar los enfoques de empresas y derechos humanos al análisis de casos reales.
• Aplicar técnicas y herramientas de negociación y comunicación efectiva en las distintas fases de un proceso de negociación integrativo.
• Diseñar un plan de comunicación social como parte de las acciones de gestión social durante el desarrollo de un proyecto, programa y/o politica.
• Practicar en situaciones simuladas de procesos de negociación para aprender de los errores e identificar lecciones aprendidas para futuros casos reales.